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o el de tus colaboradores
CLASSIFICACIÓN GENERAL
FACTOR SMTM
SOBRE LA EMPRESA
MINERÍA en Chile
Empresa de tamaño Grande
Dotación
1001 – 10.000
La Corporación Nacional del Cobre de Chile (Codelco) es el primer productor de cobre del mundo y posee, además, cerca del nueve por ciento de las reservas mundiales del metal rojo. Es una empresa autónoma propiedad del Estado chileno, cuyo negocio principal es la exploración, desarrollo y explotación de recursos mineros de cobre y subproductos, su procesamiento hasta convertirlos en cobre refinado, y su posterior comercialización. La compañía ejecuta sus operaciones a través de seis divisiones mineras más la Fundición y Refinería Ventanas, que pertenece a Codelco desde mayo de 2005. Su estrategia corporativa es coordinada desde la Casa Matriz ubicada en Santiago de Chile. Codelco opera ocho centros de trabajo, ubicados entre la Región de Antofagasta y la Región del Libertador General Bernardo O'Higgins. Durante el año 2015, su producción totalizó 1.891 miles de tmf (incluidas sus participaciones en El Abra y Anglo American Sur), cifra récord histórica que representa un 10% de la producción mundial y un 33% de la producción nacional. Codelco concentra el 7% de las reservas globales de cobre, contenidas en yacimientos de clase mundial y, con una participación de 10%, es el segundo mayor productor de molibdeno. La Corporación participa además en la propiedad de importantes empresas mineras como El Abra, en la que posee el 49%; Anglo American Sur donde participa en 20% de la propiedad y otras asociaciones mineras orientadas a la explotación geológica, tanto en Chile como en el exterior.
www.codelco.com
ANÁLISIS SMTM
| ÁREA | ¿CÓMO LA EMPRESA PAGA EN RELACIÓN AL MERCADO? |
|---|---|
| Ingeniería | -30,2 % |
| C Level | -100,0 % |
| Marketing | 21,1 % |
| Marketing | 20,6 % |
| Marketing | 18,5 % |
| Marketing | 20,7 % |
|---|---|
| Marketing | 21,8 % |
| Marketing | 17,3 % |
| C Level | 19,3 % |
| C Level | 23,9 % |
| C Level | 20,3 % |
| C Level | 22,0 % |
| Ingeniería | 19,2 % |
| Ingeniería | 18,4 % |
| Ingeniería | 16,6 % |
| Ingeniería | 19,9 % |
| Ingeniería | 19,2 % |
| Ingeniería | 21,9 % |
| Recursos Humanos | 18,5 % |
| Recursos Humanos | 19,8 % |
| Recursos Humanos | 21,1 % |
| Recursos Humanos | 17,3 % |
| Recursos Humanos | 21,9 % |
| Recursos Humanos | 16,5 % |
| TI | 21,6 % |
| TI | 23,0 % |
| TI | 22,6 % |
| TI | 21,8 % |
| TI | 18,4 % |
| TI | 18,3 % |
| Financieros | 20,2 % |
| Financieros | 17,8 % |
| Financieros | 20,3 % |
| Financieros | 15,2 % |
| Financieros | 20,1 % |
| Financieros | 21,1 % |
ENTIENDA COMO LA CODELCO PAGA:
Toda empresa tiene su estategia propia de remunerar sus colaboradores, combinando 3 variables: Remuneracion Fija, Remuneración Variable y Beneficos. Aajo podran ver como los empleados evaluan cada ítem de su própia empresa:
SUELDO FIJO
Opinión de los empleados con relación al sueldo pagado por la empresa
SUELDO VARIBLE
Opinión de los empleados con relación al bono anual pagado por la empresa según politica interna
BENEFICIOS
Opinión de los empleados con relación a los beneficios otorgados por la empresa según politica interna
CLASSIFICACIÓN GENERAL
3,7
OPINIÓN DE LOS EMPLEADOS
Anônimo
"Paga muy bien a los técnicos. No así a los ingenieros."
OPINIÓN DE LA EMPRESA
No existe opiniones de los empleados para Codelco.
Información
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