Conheça o valor de mercado do seu cargo
ou dos seus funcionários
CLASSIFICAÇÃO GERAL
FATOR SMTM
SOBRE A EMPRESA
BENS DE CONSUMO no Brasil
Empresa de tamanho Grande
Funcionários
+ de 10.000
Unilever é uma empresa de bens de consumo multinacionais anglo-holandesa co-sediada em Rotterdan, Holanda, e Londres, Reino Unido. Seus produtos incluem alimentos, bebidas, produtos de limpeza e produtos de cuidados pessoais. É a terceira maior empresa de bens de consumo do mundo em receitas, depois de Procter & Gamble e Nestlé. Unilever foi fundada em 1930 pela fusão do produtor de margarina holandesa Margarine Unie ea soapmaker britânica Lever Brothers. Durante a segunda metade do século 20, a empresa vem cada vez mais diversificando deixando de ser apenas uma fabricante de produtos feitos de óleos e gorduras, e expandindo as operações em todo o mundo. Após inúmeras aquisições corporativas, incluindo Lipton (1971), Brooke Bond (1984), Chesebrough-Ponds (1987), Best Foods (2000), de Ben & Jerry (2000), Alberto-Culver (2010) e Dollar Shave Clube (2016). A empresa gradualmente mudou seu foco para as marcas de saúde e beleza e distanciando-se de marcas alimentares, que vinham mostrando um crescimento lento. A Unilever está organizada em quatro divisões principais - Alimentos, Refresco (bebidas e gelados), Home Care e cuidados pessoais. Possui instalações de pesquisa e desenvolvimento no Reino Unido, Holanda, China, Índia e Estados Unidos. Unilever é o maior produtor do mundo dos spreads de alimentos como a margarina. Com 168.000 pessoas trabalahndo para a Unilever e sendo uma das mais antigas empresas multinacionais, seus produtos estão disponíveis em cerca de 190 países. Unilever possui mais de 400 marcas, mas concentra-se em 13 marcas com vendas de mais de 1 billhão de euros: Axe/Lynx, Dove, Omo, Becel/Flora, Heartbrand ice creams, Hellmann's, Knorr, Lipton, Lux, Magnum, Rama, Rexona, Sunsilk and Surf.
https://www.unilever.com
ANALISE SMTM
| ÁREA | COMO A EMPRESA PAGA EM RELAÇÃO AO MERCADO |
|---|---|
| C Level | 15,4 % |
| Engenharía | 82,0 % |
| Marketing | -9,0 % |
| Marketing | -8,1 % |
| C Level | -7,3 % |
| C Level | -8,9 % |
|---|---|
| Engenharía | -7,5 % |
| Engenharía | -8,3 % |
| Recursos Humanos | -6,8 % |
| Recursos Humanos | -8,3 % |
| IT | -8,0 % |
| IT | -7,9 % |
| Financeiros | -8,3 % |
| Financeiros | -8,7 % |
| Marketing | -7,0 % |
| Marketing | -4,8 % |
| Marketing | -7,3 % |
| Marketing | -8,1 % |
| Marketing | -4,2 % |
| Marketing | -5,2 % |
| Marketing | -5,0 % |
| Marketing | -8,9 % |
| C Level | -6,8 % |
| C Level | -5,3 % |
| C Level | -4,5 % |
| C Level | -5,4 % |
| C Level | -4,8 % |
| C Level | -8,4 % |
| Engenharía | -6,7 % |
| Engenharía | -3,1 % |
| Engenharía | -5,1 % |
| Engenharía | -5,4 % |
| Engenharía | -6,1 % |
| Engenharía | -7,7 % |
| Engenharía | -5,9 % |
| Engenharía | -6,3 % |
| Recursos Humanos | -6,0 % |
| Recursos Humanos | -6,1 % |
| Recursos Humanos | -7,3 % |
| Recursos Humanos | -4,9 % |
| Recursos Humanos | -6,3 % |
| Recursos Humanos | -6,7 % |
| Recursos Humanos | -5,7 % |
| Recursos Humanos | -5,9 % |
| IT | -5,1 % |
| IT | -5,0 % |
| IT | -8,6 % |
| IT | -6,5 % |
| IT | -6,2 % |
| IT | -6,3 % |
| IT | -5,4 % |
| IT | -5,0 % |
| Financeiros | -6,9 % |
| Financeiros | -7,1 % |
| Financeiros | -5,6 % |
| Financeiros | -5,5 % |
| Financeiros | -6,0 % |
| Financeiros | -2,6 % |
| Financeiros | -7,0 % |
| Financeiros | -6,6 % |
ENTENDA COMO A UNILEVER PAGA:
Todo empresa tem sua estratégia própria de remunerar a seus colaboradores, combinando tres variáveis: Remuneração Fixa, Remuneração Variavel e os Beneficios. Abaixo vocês poderão ver como os funcionários avaliam cada item de sua própria empresa:
SALÁRIO FIXO
Opinião dos funcionários com relação ao salario pagado pela empresa
SALÁRIO VARIÁVEL
Opinião dos funcionários com relação ao bônus anual pagado pela empresa segundo politica interna
BENEFÍCIOS
Opinião dos funcionários com relação aos benefícios outorgados pela empresa segundo politica interna
CLASSIFICAÇÃO GERAL
3,4
OPINIÃO DOS USUÁRIOS
Anônimo
"Fixo alinhado ao mercado, Variavel abaixo, Beneficios muito bons "
Anônimo
"Fixo alinhado ao mercado, variavel abaixo, beneficios muito bons. Em geral o pacote total faz sentido"
OPINIÃO DA EMPRESA
Não há opiniões dos usuários para Unilever.
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