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o el de tus colaboradores
CLASSIFICACIÓN GENERAL
FACTOR SMTM
SOBRE LA EMPRESA
CONSTRUCCIÓN CIVIL en Argentina
Empresa de tamaño Grande
Dotación
1001 – 10.000
La OAS nació en 1976 en Bahía, que trabaja en el sector de la ingeniería y la infraestructura. Hoy en día es un conglomerado multinacional brasileña, de capital privado, que reúne a las empresas presentes en Brasil y en más de 20 países. Con más de 100.000 empleados, es una referencia en el espíritu empresarial, la seguridad y la calidad. Hoy en día, la OAS se estableció en áreas complementarias que realizan obras de construcción pesada en los sectores públicos y privados, tales como carreteras, aeropuertos, centrales eléctricas, presas y puertos, y que actúan en las inversiones en infraestructura, saneamiento, arenas polivalentes, aceite, concesiones de gas urbana carreteras, autopistas, trenes subterráneos y aeropuertos. Formato de la compañía permite atender a clientes privados y públicos, concesiones y APP (asociación público privadas). La OAS se ha expandido rápidamente sus actividades en el extranjero, con grandes obras estructurales, como la central hidroeléctrica Baba, Ecuador y la carretera Quilca Matarani, Perú, entre otros. En Brasil, tiene una presencia decisiva en sectores clave para el desarrollo del país, como el agua, la energía y la infraestructura urbana, aeropuertos y puertos, aún contando con la fuerte expansión del transporte masivo en los estados de Sao Paulo y Río de Janeiro.
www.oasispetroleum.com
ANÁLISIS SMTM
| ÁREA | ¿CÓMO LA EMPRESA PAGA EN RELACIÓN AL MERCADO? |
|---|---|
| Marketing | 8,1 % |
| Marketing | 6,1 % |
| Marketing | 5,8 % |
| C Level | 7,2 % |
| C Level | 6,8 % |
| C Level | 6,1 % |
|---|---|
| Ingeniería | 5,2 % |
| Ingeniería | 7,5 % |
| Ingeniería | 5,7 % |
| Recursos Humanos | 5,9 % |
| Recursos Humanos | 6,3 % |
| Recursos Humanos | 7,8 % |
| TI | 7,5 % |
| TI | 8,1 % |
| TI | 7,4 % |
| Financieros | 6,5 % |
| Financieros | 7,8 % |
| Financieros | 5,1 % |
ENTIENDA COMO LA OAS PAGA:
Toda empresa tiene su estategia propia de remunerar sus colaboradores, combinando 3 variables: Remuneracion Fija, Remuneración Variable y Beneficos. Aajo podran ver como los empleados evaluan cada ítem de su própia empresa:
SUELDO FIJO
Opinión de los empleados con relación al sueldo pagado por la empresa
SUELDO VARIBLE
Opinión de los empleados con relación al bono anual pagado por la empresa según politica interna
BENEFICIOS
Opinión de los empleados con relación a los beneficios otorgados por la empresa según politica interna
CLASSIFICACIÓN GENERAL
3,1
OPINIÓN DE LOS EMPLEADOS
No existe opiniones de los empleados para OAS.
OPINIÓN DE LA EMPRESA
No existe opiniones de los empleados para OAS.
Información
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